Fundamentos del coaching y orientación

Adquirir conocimiento y destrezas que faciliten el impulso del desarrollo como emprendedores a través de la metodología del coaching, para emprender un proyecto empresarial.

1. Concepto y origen del coaching.

1.1. La estructura de la magia: el ciclo del aprendizaje.

1.2. Concepto, origen y fundamentos del coaching.

1.3. Conceptos clave relacionados: inteligencia emocional y programación neurolingüística.

1.4. El rol del emprendedor y sus competencias.

2. Metodo grow para emprendedores.

2.1. Formulación del objetivo y concreción de servicio / producto.

2 2. Exploración de la realidad / análisis de mercado.

2.3. Definición de opciones / análisis dafo.

2.4. Diseño del plan de acción.

3. Gestión emocional en el camino de emprender.

3.1. El sistema emocional.

3.2. Las cargas emocionales.

3.3. Las creencias y los valores.

3.4. Identidad y empoderamiento.

4. Comunicación efectiva con clientes y colaboradores.

4.1. Comunicación verbal / no verbal.

4.2. Actos lingüísticos básicos: afirmaciones, declaraciones, juicios y promesas.

4.3. Empatía / escucha activa / rapport / feedback / asertividad.

Diploma acreditativo, según establece el artículo 7 del Real Decreto 694/2017 de 3 de julio por el que se desarrolla la Ley 30/2015 de 9 de septiembre, por la que se se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral.